Воспитай себя: как стать серьезным и ответственным человеком
Взрослея, у нас меняются требования к окружающим. Мы начинаем больше хотеть, больше требовать, но порой сами не соответствуем своим требованиям. Очень часто нам приходится сталкиваться с множеством мелких трудностей, возникающих из-за собственной безответственности и безалаберности, особенно в юном возрасте, которые могут здорово навредить в жизни.
Человек здравомыслящий, будет прежде всего искать причину в себе, а не в окружающих.
OFFICEPLANKTON собрал основные правила, которые помогут воспитать себя, а заодно и сделать из тебя ответственного и серьезного человека, на которого всегда можно будет положиться в жизни.
Ниже вы узнаете что значит по-настоящему быть ответственным человеком.
1 Умейте взять ответственность за свою жизнь на себя
Как показывает практика, если человека силой заставить что-либо делать, результатом будет недоволен любой руководитель. Ответственный человек охотно может принять предложение об ответственном задании, и сделает все необходимое, чтобы довести дело до конца в нужный срок. Такие люди поступают только по одному принципу — если что-то поручили именно им, то никто больше не должен беспокоиться о том, что задача может быть не выполнена. Она будет выполнена! А если все же что-то не получилось, то потом такой человек, готов возместить весь ущерб, полученный из-за него.
2 Серьезные и ответственные люди не ищут оправданий
Когда шеф вызывает на ковер сотрудников и пытается разобраться, почему результат не был получен, как правило начинается поиск виноватых и попытки спихнуть с себя ответственность. Человек на которого можно положиться всегда, не будет стараться свалить косяки на других. Не надо искать оправданий и вам!
Если он виноват, то открыто признается в этом и примет удар на себя, а дальше по-настоящему ответственный и высокоорганизованный сотрудник или человек будет искать причины произошедшего в себе, и искать способы как не допустить подобные ошибки в дальнейшем. Разумеется ошибки допускают и профессионалы, но нужно стараться допускать их как можно меньше.
3 Всегда необходимо соблюдать сроки выполнения работы
Если ваша деятельность связана с услугами, к примеру вы работаете на дому и выполняете различные заказы в области фриланса, то прекрасно должны понимать, что заказчику не понравится, если вы не выполните заказ вовремя. Поэтому необходимо соблюдать сроки. Это действительно важно!
Пунктуальность вообще важна для каждого и во всем: начиная от опаздываний на работу, выполнением заказа и сдачи его в срок. Доверие, которым награждают действительно ответственного человека, всегда окупается не только словом спасибо, а также репутацией, деньгами и карьерой.
4 Будьте хозяином своей судьбы
Человек сам хозяин своей судьбы, и неважно какая возникла ситуация на работе или в жизни, всегда оставайтесь позитивным, оптимистичным и прагматичным. Простыми словами — держите себя в руках! Это тяжело, порой невероятно тяжело, но вы держитесь.
Только так вам будет под силу преодолеть любые препятствия. Выполняя заказ или любую другую работу, ответственный человек не будет нуждаться в мотивационных криках шефа или любых проверок. Вместо этого ответственная личность проявит инициативу и добросовестно выполнит работу в нужный срок.
5 Поступок ответственного человека: контролировать свои эмоции
Во время каждого аврала или в процессе выполнения любого проекта эмоциональное настроение зашкаливает. Важно уметь контролировать свои эмоции и не давать выход негативу, который только нанесет ущерб продуктивности и результату в целом.
Ответственные люди не теряют контроль над собой, и не позволяют любым неудачам помешать выполнению поставленной задачи. Вместо этого они напролом борются со своими проблемами и неудачами, и не позволяют им сломить себя. В любом случае дайте себе понять, что научиться «держать удар» — очень крутой жизненный скилл.
6 Научитесь управлять временем
Для этого нужно четко знать как и что работает. Изучите свою работу, подумайте над тем, что должно быть сделано прямо сейчас, а что может быть отложено на потом. При этом тщательно обдумайте весь план действий во время всей вашей работы над проектом.
Если возникает проблема: ее нужно оценить и построить план действий, как ее устранить. И устранить!
7 Умейте использовать труд других людей
Ответственные люди, работающие на руководящих должностях или в качестве подчиненных, для достижения необходимого результата будут обращаться за помощью к другим людям и коллегам. Поступки ответственного человека и выдадут ответственность, как переживание за достижение результата, и следовательно человек будет просчитывать каждый свой шаг, чтобы он не привел его к неудаче.
Начинающий руководитель может иметь некое стеснение или неуверенность при управлении людьми. В это время хорошие руководители будут грамотно использовать все доступные им ресурсы, в том числе и таланты подчиненных, в то время, как подчиненные для достижения результата своей работы просят о помощи коллег, используя их таланты и способности. Такой подход к вещам способствует взаимопомощи для достижения результата. Но поймите и другую суть, постоянно помогая другим, вы позволяете садиться вам на шею, и автоматически начинаете выполнять чужую работу себе во вред.
Помогайте другим, но не позволяйте чтобы вами помыкали. Научитесь говорить «Нет». И если предстоит обучать персонал, запомните — хороший учитель не говорит ученику готовый ответ, хороший учитель делает все, чтобы ученик сам смог найти ответ на свою проблему.
8 Не ожидайте похвалы
Каждому человеку приятно слушать похвалу в свой адрес. Однако в случае с ответственными людьми, чей труд и настроение важны для достижения результата, похвала за труд не всегда будет радовать.
Более приятными вещами за свой труд является удовлетворение от того, что ответственный человек способен закончить работу в срок и будет радоваться достигнутому результату с командой, а похвала — это лишь небольшой бонус за проделанный труд.
***
Придерживаясь хотя бы некоторых правил из представленных нами выше, вы несомненно улучшите результаты своей деятельности, сможете подняться сами не только в своих глазах, но и в глазах окружающих.
Болтовня
В целом согласен по всем пунктам, но хочу добавить еще один «Цените свой труд». Вы профессионал и можете работать лучше других, требуйте соответствующего вознаграждения. Не поддавайтесь на убеждения о «команде, где все получают поровну за конечный результат». Это не команда, а колхоз. Справедливая оценка своего труда способствует приобретению серьезности и ответственности.